WILMAR Sterk in Werk trots op mooie resultaten
Dit jaar, tot 1 juni 2018 hebben wij 54 mensen uit een bijstandsuitkering aan een baan kunnen helpen. Wij worden al bijna 6 jaar ingehuurd door de 5 Bevelandse gemeenten en de gemeente Tholen.
Daarnaast hebben wij tot 1 juni ook al 6 mensen vanuit een verzuimtraject 2 e spoor aan een mooie nieuwe baan mogen helpen. Ook 1 e spoor trajecten positief afgerond en de betrokken medewerkers mogen bij hun vertrouwde werkgever in dienst blijven met leuk en aangepast werk.
Naast deze diensten voeren wij ook zeer regelmatig outplacement trajecten uit. In 2017 hebben wij er 8 uitgevoerd voor een overheidsinstelling en allemaal met goed gevolg. Iedereen blij dus.
Wist u dat wij ook verzuimcontroles afleggen? Kijk eens op onze website en bel ons voor een vrijblijvende afspraak.
WILMAR Sterk in Werk: Ervaren en betrouwbaar
Zoekt u ondersteuning of ontzorging bij re-integratie tweede spoor of bij outplacement?
Re-integratie tweede spoor Wanneer een medewerker na een langdurige ziekte niet kan terugkeren in diens functie bij de werkgever en ook niet in een andere/aangepaste functie aan de slag kan, wordt het tweede spoor-traject opgestart. De werkgever dient vanuit de Wet Verbetering Poortwachter voldoende inspanning te verrichten om de medewerker te begeleiden naar een baan buiten het bedrijf.
WILMAR Sterk in Werk staat u in tweede spoor-trajecten professioneel en met raad en daad terzijde. U heeft er geen omkijken naar.
Outplacement Heeft u boventallige medewerkers of u bent als werknemer boventallig verklaard? In de zoektocht naar een andere baan kunnen wij alle betrokken partijen professioneel van dienst zijn. Hierbij houden wij rekening met de diverse en uiteenlopende belangen, de achtergrond, opleiding en werkervaring van de werknemer en eventuele aanvullende wensen van de betrokken partijen.
Na een intake/kennismakingsgesprek ontvangt u een duidelijk plan en zullen wij u direct en duidelijk aangeven of wij wel of geen relevante mogelijkheden zien op de actuele arbeidsmarkt. U mag rekenen op een eerlijk advies en wij bieden u geen traject aan als er naar ons inzicht geen mogelijkheden zijn. Wij bieden volledige begeleiding en verwachten ook inzet van de medewerker en werkgever. Om tot de voor alle betrokken beste resultaten te komen, is samenwerking essentieel. WILMAR biedt die samenwerking.
Er zijn diverse varianten mogelijk die wij graag persoonlijk met u bespreken.
WILMAR
06-11348160 06-11348160
Willem van Herpen Ing.Rita van Herpen
(bereikbaar op ma t/m donderdag van 08.00 tot 18.00 en op vrijdag van 08.00 tot 13.00 uur)
Terug naar home